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  • 2022-08-23 发布

人居环境整治提升整镇推进试点工作汇报

  人居环境整治提升整镇推进试点工作汇报

  今年以来,**镇以被确定为全市人居环境整治提升整镇推进试点乡镇为契机,将农村人居环境整治作为“一把手工程”,做到“三个坚持、三项聚焦”,推动人居环境整治问题不断整改、机制逐渐完善、品牌持续擦亮。

  一、坚持党建引领,聚焦重点任务“靶向发力”。
       一是强化组织领导。
依托镇人居环境整治工作领导小组,建立人居环境整治提升整镇推进提升工作专班,由镇党委主要负责同志挂帅,加强统筹协调,细化责任分工,健全党建引领工作机制。
       二是强化统筹推进。先后制定人居环境整治提升“1+4”实施方案,即整镇推进实施方案及路域环境、坑塘沟渠、残垣断壁、农村“三线”等4个专项治理方案,探索实施“党建+乡村治理”四联工作机制(“组织堡垒”联建、“人居环境”联治、“服务群众”联抓、“代表委员”联动),着力发挥村级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,形成“支部引领、党员带头、群众参与”的共治共建氛围。
       三是强化工作落实。先后组织召开专项部署会、学习培训会、推进调度会、现场观摩会等各类会议12次,动员46个村级党组织、680名党员、106名“两代表一委员”投身人居环境整治工作。截至目前,已出动清运车辆147辆、挖掘机76台次,拆除残垣断壁69处,组织人工1800余人次,清理空闲宅基57处,整治危房37处,清理坑塘和黑臭水体79处,理顺捆绑凌乱线路3000余米,有效改善了农村环境,并实现了从“党员干、群众看”到“自觉干、一起干”的行动转变。

  二、坚持源头治理,聚焦难点问题“克难攻坚”。结合镇域实际,按照“抓两头带中间”的工作思路,开展大排查、大整改,在全镇范围开展检查评比活动。
       一是抓宣传发动,推进源头治理。明确村党支部书记作为第一责任人,做好宣传发动、组织实施、监督检查等,组织动员农民群众自觉行动,培养形成维护村庄环境卫生的主人翁意识。通过完善基础设施、规范生产生活方式、提升基层治理效能等,融合推进城乡环卫一体化、镇域环境提升,从源头抓好人居环境治理。结合全域土地综合整治,先后修建村级道路36条20余公里,配备垃圾桶1593个,聘任保洁员146名,悬挂危房警示牌175个,完善了污水处理设施和管网建设。
       二是抓督促指导,推进问题整改。由镇党政主要负责人带队开展“走街串巷敲门”集中行动,对每村进行“起底解剖式”督导,对每条街巷、每处坑塘、每户“美丽庭院”现场逐一查验,对存在问题建立工作台账,逐一验收销号,并将其作为民主评议党员的重要参考依据、支部书记绩效考核重要指标,形成目标清晰、责任明确、客观公正、科学规范的目标考核机制。

  三、坚持融合聚力,聚焦常态长效“建章立制”。
       一是明确责任,传导压力。
探索实施人居环境“365”全天候治理模式,采取“定人员、定职责、定任务”的“三定”管理方式,明确镇机关城建、环卫、环保、交通、妇联等相关站所对照各自职责,细化、量化工作任务,统筹发挥好路长制、林长制、河长制的作用,进一步明确工作职责与分工。
       二是协同推进,全面提升。围绕改善农村人居环境,常态化抓好“治脏、治乱、治差、治丑、治危、治污”的“六治”攻坚行动,统筹推进雨污分流管网建设、旱厕改造、城乡环卫一体化、美丽宜居村庄建设,扎实做好道路及村庄绿化美化,积极推进果树进村,做到精准绿化、苗果间种,拓展绿化“新空间”。
       三是长效监督,规范管理。由帮包管区科级干部分别盯靠一个落后村,构建“网格长、片长、街长、巷长、户长”的“五长”分级负责的网格化监督管理机制,通过开展“两委”干部包片区、无职党员包街巷,户户争创“美丽庭院”活动,营造“人人参与、家家作为,全民共建美好家园”的浓厚氛围,实现了农村人居环境治理的规范化、精细化和长效化。

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  人居环境整治提升整镇推进试点工作汇报

  今年以来,**镇以被确定为全市人居环境整治提升整镇推进试点乡镇为契机,将农村人居环境整治作为“一把手工程”,做到“三个坚持、三项聚焦”,推动人居环境整治问题不断整改、机制逐渐完善、品牌持续擦亮。

  一、坚持党建引领,聚焦重点任务“靶向发力”。
       一是强化组织领导。
依托镇人居环境整治工作领导小组,建立人居环境整治提升整镇推进提升工作专班,由镇党委主要负责同志挂帅,加强统筹协调,细化责任分工,健全党建引领工作机制。
       二是强化统筹推进。先后制定人居环境整治提升“1+4”实施方案,即整镇推进实施方案及路域环境、坑塘沟渠、残垣断壁、农村“三线”等4个专项治理方案,探索实施“党建+乡村治理”四联工作机制(“组织堡垒”联建、“人居环境”联治、“服务群众”联抓、“代表委员”联动),着力发挥村级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,形成“支部引领、党员带头、群众参与”的共治共建氛围。
       三是强化工作落实。先后组织召开专项部署会、学习培训会、推进调度会、现场观摩会等各类会议12次,动员46个村级党组织、680名党员、106名“两代表一委员”投身人居环境整治工作。截至目前,已出动清运车辆147辆、挖掘机76台次,拆除残垣断壁69处,组织人工1800余人次,清理空闲宅基57处,整治危房37处,清理坑塘和黑臭水体79处,理顺捆绑凌乱线路3000余米,有效改善了农村环境,并实现了从“党员干、群众看”到“自觉干、一起干”的行动转变。

  二、坚持源头治理,聚焦难点问题“克难攻坚”。结合镇域实际,按照“抓两头带中间”的工作思路,开展大排查、大整改,在全镇范围开展检查评比活动。
       一是抓宣传发动,推进源头治理。明确村党支部书记作为第一责任人,做好宣传发动、组织实施、监督检查等,组织动员农民群众自觉行动,培养形成维护村庄环境卫生的主人翁意识。通过完善基础设施、规范生产生活方式、提升基层治理效能等,融合推进城乡环卫一体化、镇域环境提升,从源头抓好人居环境治理。结合全域土地综合整治,先后修建村级道路36条20余公里,配备垃圾桶1593个,聘任保洁员146名,悬挂危房警示牌175个,完善了污水处理设施和管网建设。
       二是抓督促指导,推进问题整改。由镇党政主要负责人带队开展“走街串巷敲门”集中行动,对每村进行“起底解剖式”督导,对每条街巷、每处坑塘、每户“美丽庭院”现场逐一查验,对存在问题建立工作台账,逐一验收销号,并将其作为民主评议党员的重要参考依据、支部书记绩效考核重要指标,形成目标清晰、责任明确、客观公正、科学规范的目标考核机制。

  三、坚持融合聚力,聚焦常态长效“建章立制”。
       一是明确责任,传导压力。
探索实施人居环境“365”全天候治理模式,采取“定人员、定职责、定任务”的“三定”管理方式,明确镇机关城建、环卫、环保、交通、妇联等相关站所对照各自职责,细化、量化工作任务,统筹发挥好路长制、林长制、河长制的作用,进一步明确工作职责与分工。
       二是协同推进,全面提升。围绕改善农村人居环境,常态化抓好“治脏、治乱、治差、治丑、治危、治污”的“六治”攻坚行动,统筹推进雨污分流管网建设、旱厕改造、城乡环卫一体化、美丽宜居村庄建设,扎实做好道路及村庄绿化美化,积极推进果树进村,做到精准绿化、苗果间种,拓展绿化“新空间”。
       三是长效监督,规范管理。由帮包管区科级干部分别盯靠一个落后村,构建“网格长、片长、街长、巷长、户长”的“五长”分级负责的网格化监督管理机制,通过开展“两委”干部包片区、无职党员包街巷,户户争创“美丽庭院”活动,营造“人人参与、家家作为,全民共建美好家园”的浓厚氛围,实现了农村人居环境治理的规范化、精细化和长效化。