8_岗位培训需求分析表——市场部经理 1页

岗位培训需求分析表——市场部经理 ‎ 分析项目 优 良 中 低 差 ‎1. 能够独立组织市场开发工作 ‎2. 具备较强的组织、计划、控制、协调能力 ‎3. 具备较高的谈判技巧 ‎4. 具备较强的人际交往能力 ‎5. 具备较高的领导管理能力 ‎6. 具备敏锐的观察力 ‎7. 具有融洽的亲和力 ‎8. 具备较强的综合分析能力 ‎9. 熟悉企业现代企业管理制度和管理模式 ‎10. 精通现代营销理论 ‎11. 具备较强的沟通能力 ‎12. 具备较强的执行力 ‎13. 熟悉公司各项规章制度 ‎14. 具备较强的计算能力、逻辑思维能力 ‎15. 具备较强的应变能力 ‎16. 具备较强的学习能力 ‎ ‎ ‎